经过两个月的投票过程，加拿大税务局(CRA)的工人以压倒性多数投票赞成采取罢工行动，如果罢工被确定是必要的。
在过去的几个月里，加拿大公共服务联盟(PSAC)和税务雇员联盟(UTE)的数千名工会成员参加了全国各地的罢工投票。
成员们提交投票的最后期限是周五中午。
UTE全国主席Marc Brière在接受本报采访时表示:“我们得到了强有力的罢工授权，这完全在意料之中，所以我很高兴看到我们的会员支持他们的谈判团队和我们的工会。”“那里的成本越来越高，人们的日子不好过，他们有义务履行，他们应该有一份合同。”
今年1月，在与政府就工资和远程工作问题的谈判破裂后，PSAC和UTE在CRA发起了全国35000多名工人的罢工投票，工会在经过8个月的谈判后于去年9月宣布陷入僵局。据Brière报道，工会成员已经将近一年半没有签订合同了。
工会要求每年加薪4.5%，此前为了跟上通货膨胀的速度，在三年的合同中，工会两次加薪8%。工会面临的其他关键问题包括继续远程办公、加强工作保障、改善工作与生活的平衡，以及实施一次性9%的工资调整，以弥补与加拿大边境服务局(Canada Border Services Agency)员工长期存在的工资不平衡。
税务人员和审计员过去与加拿大海关和税务局的边境服务人员一起工作，但该机构在2003年被拆分为两个独立的机构。
Brière在此前接受本报采访时表示，从那以后，CBSA执行《消费税法案》的员工与执行《所得税法》的CRA员工之间出现了9%的工资差距。
“有很多相似之处——相似的复杂性，相似的工作——那么为什么他们的工资比我们高9%呢?”
CRA过去曾拒绝这种工作比较。
PSAC全国主席Chris Aylward在接受采访时表示:“我们已经与CRA谈判一年多了，但这一年的情况并不顺利。”他表示政府还没有提出工资要求。“CRA的工人向雇主发出了强有力的信息，他们已经准备好表明立场，并向政府表明我们准备为工人争取一份体面的合同。”
艾尔沃德无法透露支持和反对罢工行动的确切投票结果，但他指出，在35,000名CRA成员中，超过一半的人参与了这一过程。
艾尔沃德说:“我们在全国各地都有很好的投票率。“CRA一半以上的会员都参加了。”
上周，据宣布，PSAC-UTE和CRA同意在第三方调解人的协助下恢复谈判，以达成一份公平的工人合同，谈判定于4月17日至20日举行。虽然PSAC-UTE早在4月11日就要求CRA恢复谈判，但该机构希望在一名调解人的协助下会面，但他直到下周才有时间。
Brière表示，工会仍然对早些时候回到谈判桌上持开放态度，并指出罢工投票的公告应该作为对CRA和财政委员会的通知，后者决定了CRA的谈判授权。
Brière表示:“我们希望他们将获得与我们谈判的新授权。”“如果不这样做，就会有后果，我们别无选择，只能罢工。”
根据艾尔沃德的说法，CRA成员最早可能在下周五举行罢工，也就是签署基本服务协议30天后。这意味着从技术上讲，罢工可能会在谈判恢复之前开始。
Brière表示，他将“密切关注”下周财政部和PSAC之间将继续进行的另一组谈判，因为他说，这些谈判可能会提供与CRA成员谈判如何进行的见解。超过12万名财政部成员的罢工投票将于4月11日结束。
他说:“如果(谈判)进展非常糟糕，没有什么能阻止我们周五外出。”“这是有可能的，但目前还远远不能确定，我们正在寻求回到谈判桌上。”
CRA方面在一份由发言人Etienne Biram签署的电子邮件声明中表示，它“渴望”恢复谈判，并“致力于继续真诚谈判，尽一切合理努力在谈判桌上达成对雇员公平、对纳税人合理的协议。”
该机构相信，双方可以找到“许多潜在的妥协和权衡领域，这需要双方进行诚实的讨论和做出让步”。
大多数加拿大人报税的最后期限是4月30日。艾尔沃德说，罢工不是工会的第一选择，尽管他们将利用今年的这个时候，希望与联邦政府达成协议。
Brière网站表示:“我们即将迎来前所未有的罢工人数，尤其是在纳税季。”“如果他们不想处理这些问题，不愿意与我们合作达成协议，那么我们将不得不展示我们的肌肉。”
