综述：如果你在非连锁药店做营业员，薪酬待遇可能也就2500-3500，更大的概率是没有五险一金。你要是在连锁药店上班，薪酬待遇也就2500-6000（一二线城市）。
连锁药店可能提升空间大，半年－1年可以做到班长或者店长。但是付出与收获真的不成正比。我曾经在全国TOP3连锁药店做过三年店长半年班长，员工三月，实习三月，晋升算是正常速度（本科）。在药店上班的时间都很紧凑（主要是活动时间长而且任务重，现在实体店很难做了），一般节假日就是你活动期间，活动期间是不准调假的。
药店由来：
中医史上第一家官办的药店诞生于宋神宗熙宁九年（公元1076年），是大名鼎鼎的改革家王安石批准创建的。当时，王安石基于变法派内部分裂，爱子王雯英年早逝，尤其是自己久病缠身，决定辞职而归隐山林。临别政坛，他命人在首都开封创设一家“太医局熟药所”，也叫“买药所”，可以说，它就是现代中药店的前身。
去私人药店当营业员只是一般。 也就一个城市的平均水准吧。 因为药店营销员这个职位。其实说开点。就是没有很高的技术含量。大多数人都可以做的。 没有很高的专业要求。?
药店营业员主要是靠提成，有些甚至没有底薪只要提成，或者你这个月完成了一定的销售额才有底薪。如果你超额完成了就会有一定得提成。这还要看你销售什么种类的药物，不同厂家不同药物提成不一样，有的药物需求量大就卖的好，卖的不好可能连底薪都没有。
营业员的注意事项和重点须知：
赞美恭维是讲求真实和艺术的，赞美不得体就被误为是拍马屁，那么给客户不良印象，接着后面的工作就难以开展了，有不少新手销售员遇见每个客户都是同一句的赞美话，让客户听得恶心反感，不得不拒绝在门外。不学习就是退步，而销售行业是不拒知识的。
用知识去征服客户我想是销售的最高境界了。综合知识强，博学多闻，天文地理历史最好都要懂，不精通也要有肤浅的认识，这样就容易找到与客户共鸣的话题，只服有能力或者是能力强的人，客户也是如此，每天坚持一定的时间去学习，不断提升综合能力，让客户服你。
以上内容参考：百度百科——营业员
